◆人材確保や育成が重要課題となっています。社員の成長を支援し、チーム力が発揮できる職場作り、業績向上に寄与する人事制度・人材育成制度の構築が求められています。
◆個人商店から企業経営への転換に必要な社員の成長、組織の成長に欠かせない「組織づくり」や「仕組みづくり」の設計・運用について具体的にお伝えします。
◆人事制度構築の取り組みを予定されている方のご参加をお待ちしております。
【セミナー内容】
❶会社の目指す3年後の「経営ビジョン」を作成する
❷予算と戦略を明確にした年度経営計画を策定する
❸経営計画からチーム・個人目標への展開の仕方
❹人事評価システムを設計する
❺評価を反映した昇給制度、賞与の決め方
❻社員が将来の見えるキャリアアップ体系とは
❼スキルマップで社員のスキルを見える化する
❽育成・フィードバック面接の方法
【開催要項】
■開催日：令和５年７月８日（土）
■開催時間：午前９時３０分～1１時３０分
■場所：OKAMURA帯屋町ビルセミナールーム
（高知市帯屋町2-2-14 OKAMURA帯屋町ﾋﾞﾙ5F）
■費用：お一人2千円
